به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از تسنیم، معاون حقوقی و امور مجلس وزارت آموزش و پرورش درباره کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش عنوان کرد: تا سال 1403 دچار مشکلات جدی نیروی انسانی هستیم و پس از آن جمعیت دانش‌آموزان کاهش پیدا می‌کند بنابراین هم‌اکنون دنبال راهکارهایی هستیم تا بتوانیم برای این چند سال برنامه‌ریزی داشته باشیم، سال 1399 بیش از 102 هزار ردیف استخدامی دریافت کردیم اما زمانی بود که سالی سه هزار ردیف استخدامی می‌دادند بنابراین این جزو افتخارات آموزش و پرورش است که این تعداد ردیف دریافت کرده است تا جذب معلمان حق‌التدریس، خرید خدمات و ... را به حداقل برسانیم.
کمبود معلم از سال 1403 کمتر می‌شود
احمدی لاشکی متذکر شد: از سال 1403 به بعد می‌توانیم با عددهای پایین‌تر سالانه جذب نیرو داشته باشیم البته دانشگاه فرهنگیان هیچ وقت نباید تعطیل شود و جذب نیرو از طریق این دانشگاه باشد.
معاون حقوقی و امور مجلس وزارت آموزش و پرورش در پاسخ به اینکه آئین‌نامه مشارکت سایر دانشگاه‌ها در تربیت معلم برای ارائه به شورای عالی انقلاب فرهنگی تدوین شده است، عنوان کرد: ماده 28 را مطابق اساسنامه دانشگاه فرهنگیان داریم که براساس آن می‌توانیم از تمام دانشگاه‌های کشور در رشته‌های مورد نیاز با برگزاری آزمون استخدامی جذب نیرو داشته باشیم؛ سال 99، 20 هزار جذب دانشجو معلم تعهد خدمت در دانشگاه فرهنگیان داشتیم و 27 هزار و 300 فارغ‌التحصیل سایر دانشگاه‌ها را بر اساس آزمون استخدامی جذب کردیم که عدد قابل توجهی است و جذب به این روش تعطیل نخواهد شد.
