محمود مظفر گفت: با عنایت به خبر منتشر شده مبنی بر جریمه نقدی و یا اخراج از یکی از کارخانه ها ، برای کارکنانی که به نماز جماعت نمی روند با پیگیری های صورت گرفته متاسفانه این اقدام ناصواب واقعیت داشته و با تماس صورت گرفته با مدیر کارخانه علی رغم نیت خیر ایشان به کج سلیقگی در این خصوص اذعان داشتند و مقرر گردید سریعا این روند اصلاح گردد .
به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از فارس، وی افزود: آنچه در ترویج و توسعه نماز موثر و مفید می باشد ؛ اجرای برنامه های تبلیغی است نه ابلاغی و تشویقی است نه توبیخی ، نماز اختیاری است ، اجباری نیست یعنی با آموزش و تلنگر به ضمیر ناخود آگاه افراد و فهم و درک آثار و برکات نماز و تشویق نمونه های مثبت ترغیب به نماز بهتر صورت می گیرد .
مظفر در انتها گفت: از همه مهمتر بهترین ، موثر ترین و کم هزینه ترین راه توسعه و ترویج فرهنگ نماز حضور مدیران ارشد در نماز جماعت در کنار کارکنان می باشد و چنانچه مدیری که خداوند به او مکنت و امکانات داده است با حضور خود در نماز اول وقت و بروز اخلاق و رفتار اسلامی در عملکرد او بدون نیاز به امر و نهی عامل موثری برای تشویق دیگران به نماز می باشد.
